Vestigingsdirecteur

This search procedure has been closed (04-09-2023).
Field
Management
Salary
Salaris vertrouwelijk
Location
Borculo
Employment
Permanent
Headhunter
Meilink

De organisatie

Meilink is een specialist in het ontwerpen en vervaardigen van bestendige verpakkingen en het vakkundig verpakken, hightech reinigen en vervoeren van industriële kapitaalgoederen. In alle sectoren van de maakindustrie vertrouwen bedrijven op ons om te zorgen dat hun goederen op tijd en in perfecte staat op de plek van bestemming komen. Wij voeren regie over alle stappen in de logistieke keten en waken over de waarde van elke levering. Dat is de betekenis van Securing Value.

Wij zijn een wereldwijde speler die bij u in de buurt zit. Met acht vestigingen in Nederland hebben wij omvangrijke expertise op allerlei terrein in huis. Maar wij spreken uw taal als het gaat om projecten. Lokaal vertegenwoordigd houdt ook in dat u via uw vaste adviseur toegang heeft tot al onze diensten en oplossingen. Ook al zijn die totaal niet in de buurt. Wij zijn een grote, maar toegankelijke organisatie. Transparant en aanspreekbaar, daar gaan wij voor.

De positie

Als Vestigingsdirecteur weet jij de vestiging zo te leiden dat de commerciële en operationeel gestelde doelen gerealiseerd worden en bent verantwoordelijk voor de P&L van de vestiging. Je hebt ervaring in het werken in een dynamische en complexe omgeving. Je hebt er zin in om samen met het MT van de vestiging de ingeslagen strategische weg in te slaan en de groeistrategie te realiseren. Je krijgt mensen mee in het bouwen aan een toekomstbestendig Meilink en hebt ervaring met succesvol uitvoeren  van verandermanagement.

Dit doe jij door samen met het (groeps)directieteam en het vestigings-MT de strategische- en jaarplannen van de vestiging op te stellen. Je analyseert knelpunten binnen de vestiging en stelt hiervoor oplossingen voor. Je hebt aantoonbare ervaring in een commerciële rol, vertegenwoordigt de vestiging naar klanten en relaties en stuurt de leidinggevenden aan die direct aan jou rapporteren. Daarnaast leid je de commerciële bedrijfsvoering van de vestiging en stuur je als verkoopmanager de verkoopafdeling aan.

Taken & verantwoordelijkheden

  • Strategisch: ontwikkelen en uitvoeren strategische- en jaarplannen van de vestiging met het (groep)directieteam en het vestigings-MT;
  • Financieel: bewaken van de vastgestelde budgetten;
  • Verkoop: ontwikkelen en uitvoeren van het verkoopbeleid van de vestiging met de commercieel directeur (groep); leidinggeven aan verkoopteam en het leggen en onderhouden van commerciële contacten met (potentiële) opdrachtgevers;
  • Operationeel: leidinggeven aan operations manager;
  • Kwaliteit/veiligheid: eindverantwoordelijk voor QHSE: kwaliteit, veiligheid, arbo en milieudoelstellingen van de vestiging;
  • Besluiten: communiceren van besluiten van het directieteam aan de medewerkers;
  • Personeel: in overleg met HR het nemen ven besluiten over personele aangelegenheden en arbeidsvoorwaarden; 
  • Analyseren van problemen en het nemen van maatregelen om herhaling te voorkomen;
  • Eindverantwoordelijk voor de dagelijkse bedrijfsvoering.

Kandidatenprofiel

  • Meer dan 8-10 jaar werkervaring binnen een middelgroot bedrijf als algemeen manager of in een relevante leidinggevende positie;
  • Werkervaring binnen een productiebedrijf;
  • Relevante commerciële werkervaring;
  • Ervaring in de aansturing van organisatieontwikkeling en cultuurverandering;
  • Minimaal HBO opgeleid, in bij voorkeur bedrijfskunde, logistiek of techniek;
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
  • Energiek en gedreven;
  • Positief;
  • Stressbestendig en veerkrachtig;
  • Bouwer;
  • Kunnen loslaten/delegeren en vertrouwen op professionaliteit van teamleden;
  • Denken in oplossingen, niet in problemen.

Competenties:

  • Resultaatgericht, gedreven om doelstellingen te behalen;
  • Daadkrachtig, doortastend en besluitvaardig;
  • Coachend, inspirerend, transparant en motiverend leidinggeven;
  • Scherp commercieel gevoel;
  • Conceptueel en analytisch denkvermogen op tactisch en strategisch niveau;
  • Initiatiefrijk;
  • Draagvlak kunnen creëren.

Het aanbod

  • Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden;
  • Een uitdagende klus, waar jij de ruimte krijgt om de basis te leggen voor een professionele, wendbare vestiging; 
  • Een werkomgeving waar je ruimte hebt voor initiatief en ondernemersschap.

Interesse?

Je wordt uitgenodigd te reageren op deze positie via onderstaand formulier, inclusief cv en motivatie. Voor meer informatie kun je contact opnemen met David Smeets (corporate recruiter) via +31 (0)6 10 31 16 89.

Een assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

This search procedure has been closed (04-09-2023).