Sales & Business Development Manager

De organisatie

Woodmill Insulation Technology B.V. ontwikkelt en produceert hoogwaardige houten isolatiecomponenten voor de internationale transformatorindustrie. Vanuit Mill ondersteunt de organisatie wereldwijd toonaangevende producenten van power- en distributietransformatoren. Met specialistische kennis van engineering, houtbewerking en maatwerkoplossingen levert Woodmill oplossingen voor kritische toepassingen binnen transformatoren. Sinds 2025 is Forte mede-aandeelhouder van Woodmill, waarmee de basis is gelegd voor verdere groei, terwijl het ondernemende karakter en de pragmatische cultuur behouden blijven. Met 44 medewerkers realiseert Woodmill een omzet van circa € 10 miljoen.

De positie

Als Sales & Business Development Manager geef je invulling aan de commerciële groeistrategie van Woodmill. Je ontwikkelt nieuwe markten, bouwt duurzame klantrelaties op en realiseert verdere groei bij zowel bestaande als nieuwe klanten. Door kansen te signaleren én te realiseren lever je een directe bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de organisatie.

Taken & verantwoordelijkheden

Als Sales & Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor het identificeren, ontwikkelen en verzilveren van commerciële kansen binnen de internationale transformatorindustrie. Je bouwt actief aan nieuwe klantrelaties en ontwikkelt een sterke salespipeline. Daarbij verdiep je je in markten, klanten en technische toepassingen waarin de expertise van Woodmill onderscheidend is. Je vertaalt technische vraagstukken naar commerciële mogelijkheden en duurzame samenwerkingen.

Je bent gesprekspartner voor engineers, operations managers, inkopers en directies. Daarnaast vertegenwoordig je Woodmill tijdens klantbezoeken, internationale afspraken en beurzen. Intern werk je nauw samen met engineering, werkvoorbereiding en productie. Je rapporteert aan de Algemeen Directeur, bent lid van het Management Team en reist circa 30% binnen Europa. De standplaats is Mill.

Kandidatenprofiel

• hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een technische richting;
• ervaring binnen een technische B2B-omgeving, industriële toelevering of machinebouw;
• ruime ervaring met solution selling en complexe verkooptrajecten;
• succesvol in business development, acquisitie en het realiseren van new business;
• affiniteit met productieprocessen, technische toepassingen en innovatieve materialen;
• ondernemend, commercieel gedreven en resultaatgericht;
• signaleert commerciële kansen en vertaalt deze naar concrete resultaten;
• communicatief sterk en overtuigend op verschillende niveaus;
• uitstekende beheersing van Nederlands en Engels; Duits is een pré;
• bereid internationaal te reizen.

Interesse?

Je wordt uitgenodigd op deze positie te reageren via onderstaande link.

Procedure
Er zullen verschillende gespreksrondes plaatsvinden met gesprekspartners van Lodiers & Partners in week 34 tot en met 36 en met Woodmill in week 38 tot en met 40. Een persoonlijkheidsvragenlijst (Lumina) maakt onderdeel uit van de procedure.

Contact
Voor meer informatie of uw sollicitatie kunt u contact opnemen met Frank Helmes via 06 - 47 03 55 94 of met Mirjam Jager via 06 - 15 86 08 72.