Lid Raad van Toezicht (profiel bedrijfsvoering)

De organisatie

De rol van Connexa in het versterken van de sociale basis is veelzijdig. Ze verbinden inwoners, regionale partijen en vraagstukken om samen een krachtig netwerk op te bouwen en te onderhouden. Ze dragen bij aan een samenleving waarin mensen zelf en samen redzaam zijn. Dit doen ze door vraaggericht te werken en inwoners te betrekken bij het vormgeven van de organisatie en activiteiten. De professional werkt veelal met groepen en vanuit de vraag van de inwoner; met deze werkwijze kan een grotere groep inwoners worden bediend en daardoor komen meer mensen in contact met elkaar. Door deze aanpak zorgen ze ervoor dat iedereen de kans krijgt om mee te doen en bij te dragen aan de gemeenschap en een netwerk op te bouwen.

Daarnaast wil Connexa de sociale basis verder versterken met het nieuwe merk Co-Pro. Dit merk werkt voor dezelfde gemeenten, dezelfde inwoners en met hetzelfde doel als Connexa, maar vanuit andere fondsen en subsidies dan die van de gemeenten Harlingen en Waadhoeke.

De dagelijkse leiding van Connexa ligt in handen van de bevlogen directeur-bestuurder, mevrouw Joke Bandstra. Samen met de zeer betrokken en deskundige medewerkers en een grote groep enthousiaste vrijwilligers zorgt zij ervoor dat het doel van Connexa wordt bereikt. 

De Raad van Toezicht (RvT) ziet er op toe dat Connexa aan haar maatschappelijke opdracht voldoet en is tevens een waardevolle sparringpartner voor de directeur-bestuurder.  

De positie

Connexa is een welzijnsorganisatie die actief is in de gemeenten Waadhoeke en Harlingen. Connexa zet sterk in de sociale basis te versterken. Zo zijn er de initiatieven in Nieuw Zuid en het Vierkant in Harlingen, ’t Stedhûs in Berlikum, Ons Huis in Sint Annaparochie en De Skûle in Franeker. Hier organiseert Connexa doe- en ontmoetingsactiviteiten voor jong en oud. De vrijwilligers vormen de rode draad; zij maken samen met de 40 professionals het verschil. Zoals ze bij Connexa zeggen: in ieder mens schuilt een vrijwilliger!

Voor Connexa zoeken we een lid voor de Raad van Toezicht die op eindverantwoordelijk niveau (of vergelijkbaar) verantwoordelijk is voor de brede bedrijfsvoering. Heb je deze kennis en ervaring? Heb je daarnaast ervaring met bedrijfsprocessen rond projectmatig werken en met risicomanagement? Wil jij vanuit een toezichthoudende rol iets bijdragen aan Connexa? Dan komen we graag in contact.

Taken & verantwoordelijkheden

De RvT van Connexa bestaat uit vier leden.

De relatie tussen de RvT en de directeur-bestuurder is goed. De samenwerking is constructief. In juli 2026 treedt de huidige voorzitter, mevrouw De Jong, om reglementaire redenen af en per 1 oktober 2026 treedt de heer Algra om reglementaire redenen af. Om de continuïteit te waarborgen, heeft de RvT besloten om de RvT tijdelijk uit te breiden naar zes leden. Het is de bedoeling dat de nieuwe leden in de RvT-vergadering van woensdag 19 november 2025 worden benoemd en daarna per 1 december 2025 formeel deel uit gaan maken van de RvT. De toekomstige voorzitter gaat per 1 juli 2026 de huidige voorzitter vervangen.   

Voor de RvT van Connexa zoeken we twee nieuwe leden, een voorzitter en een lid met het profiel bedrijfsvoering. Voor beide posities gaat de voorkeur, gezien de huidige samenstelling van de raad, nadrukkelijk uit naar een vrouw. Daarnaast wordt van de kandidaten voor beide vacatures verwacht dat zij affiniteit hebben met de cultuur van het werkgebied van Connexa. De kandidaten die we zoeken zijn positief, ondernemend ingesteld, hebben relativeringsvermogen en humor. Zij hebben voldoende tijd en belangstelling voor de welzijnssector om ook buiten vergaderingen om, bij verschillende bijeenkomsten van en voor Connexa aanwezig te kunnen zijn. 

Kandidatenprofiel

De kandidaat die we voor deze positie zoeken, is iemand die op een eindverantwoordelijk niveau (of vergelijkbaar) verantwoordelijk is voor de brede bedrijfsvoering (digitalisering, financiën, HR en communicatie). Je hebt bij voorkeur kennis van bedrijfsvoering in de sectoren zorg en/of welzijn. Je hebt ook ervaring met bedrijfsprocessen rond projectmatig werken en je hebt ervaring met risicomanagement.  Tevens heb je ervaring met het doorontwikkelen van organisaties.

Je beschikt over kennis van governance en toezichthouden, ervaring is een pre.

Je wordt lid van de auditcommissie.

Interesse?

Als je belangstelling hebt voor deze vacature, dan zien we graag uiterlijk 19 september je CV en begeleidende brief tegemoet. Je kunt reageren via onderstaande link.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Annelize Wilpstra: 050-4092720.

Nota bene: Het betreft hier een rol in de categorie Toezicht & Advies. Publicaties in deze categorie vallen logischerwijs niet binnen het € 100k+ segment. Lintberg publiceert deze posities omdat de aard van deze posities aansluit bij de profielen en ambities van onze members.