Interim Implementatiemanager (ISO 50001)

This search procedure has been closed (15-09-2026).
Field
Management
Salary
Salaris vertrouwelijk
Location
Randstad/remote
Employment
Interim
Headhunter
&deBlauw

De organisatie

Een internationale productieorganisatie actief binnen een procesmatige industriële omgeving.

De positie

Voor een internationale productieorganisatie in de Randstad zijn wij op zoek naar een Interim ISO 50001 Implementatiemanager. De organisatie wil een stevig fundament leggen voor een professioneel energiemanagementsysteem en dit de komende periode verder ontwikkelen richting ISO 50001.

In deze interim opdracht breng je de huidige situatie, beschikbare energiedata en bestaande werkwijzen in kaart en vertaal je dit naar een concrete inrichting van het energiemanagementsysteem. Je bepaalt de benodigde scope, governance, rollen en verantwoordelijkheden en werkt de belangrijkste processen en uitgangspunten uit. Denk onder meer aan de energiebeoordeling, Significant Energy Uses (SEU’s), Energy Performance Indicators (EnPI’s) en de energiebaseline.

Je zorgt voor structuur, creëert draagvlak binnen de organisatie en werkt nauw samen met onder andere Operations, Engineering, Maintenance en HSE/QS. Het doel is niet om alle operationele details al volledig uit te werken, maar om het fundament, de hoofdlijnen en de benodigde structuur neer te zetten, zodat de toekomstige vaste Energy Engineer hierop kan voortbouwen en de verdere implementatie en borging kan verzorgen.

Daarnaast adviseer je over de structurele inrichting van de functie, de benodigde capaciteit en een goede overdracht naar de toekomstige vaste verantwoordelijke.

De start van de opdracht is zo snel mogelijk, met een inzet van 4-5 dagen per week voor ongeveer 6 maanden. De opdracht is deels op locatie in de Randstad en deels remote.

Kandidatenprofiel

  • Aantoonbare ervaring met het opzetten en implementeren van ISO 50001, bij voorkeur vanaf een vroeg stadium.
  • Ruime ervaring binnen een industriële of procesmatige productieomgeving en inhoudelijke kennis van energiemanagement, waaronder energiebeoordelingen, SEU’s, EnPI’s en energiebaselines.
  • Ervaring met het opzetten van processen, governance, verantwoordelijkheden en managementsystemen.
  • Sterk in project- en stakeholdermanagement en in het verbinden van verschillende disciplines binnen een productieorganisatie.
  • Praktisch, zelfstandig en implementatiegericht: iemand die structuur aanbrengt en daadwerkelijk realiseert wat nodig is.
  • In staat om een stevig fundament neer te zetten en dit goed over te dragen aan een toekomstige vaste professional. Ervaring binnen food, chemie, raffinage of vergelijkbare procesindustrie is een pré.

Interesse?

Je wordt uitgenodigd op deze positie te reageren via onderstaande link.

This search procedure has been closed (15-09-2026).

About this headhunter - &deBlauw

&deBlauw werkt met organisaties die leiderschap bewust willen inzetten als versneller van groei en verandering. Wij combineren executive search, interim management en leadership advisory in één aanpak; van het scherp krijgen van de vraag tot plaatsing en wat daarna nodig is om echt impact te maken. Met de inhoud van een innovatief high-end bureau en de wendbaarheid van een boetiekkantoor.

More jobs from &deBlauw on Lintberg

&deBlauw has been active on Lintberg since 2013.

Lintberg uses cookies for a safe and personalised experience. By continuing using this website your are consenting to our privacy- and cookiepolicy.