Principal Manager Finance & Accounting

This search procedure has been closed (22-01-2009).
Field
Finance
Salary
100k - 150k per annum
Location
Amsterdam
Employment
Permanent
Headhunter
Yess International Consultants

De organisatie

Onze cliënt verleent sectorspecifieke diensten op drie gebieden: Assurance, Tax en Advisory. In het ruim honderdjarige bestaan is de organisatie in Nederland uitgegroeid tot een organisatie met ruim 4.500 mensen die zich vanuit 19 kantoren verspreid over het hele land inzetten voor haar klanten.

Wereldwijd werken er meer dan 146.000 mensen in 150 landen voor de organisatie, op basis van het gedachtegoed Connected Thinking. Men bundelt en verbindt aanwezige kennis en expertise, verschillende zienswijzen, culturen en achtergronden.

In Nederland werken 450 professionals binnen de line of Service Advisory die zich richten op een breed spectrum van strategische advisering van organisaties. Men ondersteunt klanten bij het doorgronden van uiteenlopende belangrijke marktontwikkelingen die invloed hebben op alle facetten van een bedrijf. Het resultaat voor klanten loopt uiteen van prestatieverbetering en risicobeheersing tot waardeverhoging en meer vertrouwen bij stakeholders.

De consultants binnen Advisory werken voor een veelheid van type klanten – veelal grote multinationals. Vanwege de hoge kwaliteit van de consultants en daarmee het hoge niveau van de dienstverlening, kan onze cliënt met recht de preferred supplier voor de top van het Nederlandse bedrijfsleven worden genoemd.

Het Finance & Accounting Advisory team binnen de organisatie bestaat uit professionals die in nauwe samenwerking met multinationals aan uitdagende en complexe vraagstukken werken. De focus ligt daarbij op alle strategische zaken die op de agenda van de CFO staan, exclusief de deal georiënteerde zaken.

Gezien de groeiambities van onze cliënt zijn wij op zoek naar een

Principal Manager Finance & Accounting Advisory

De positie

De Principal Manager is verantwoordelijk voor het generen van new business bij aansprekende bedrijven en het onderhouden van een netwerk in de relevante gebieden. Daarnaast stuurt hij of zij (dit zal voor de leesbaarheid niet worden herhaald) een team aan op steeds wisselende projecten die tijdig en kwalitatief uitgevoerd moeten worden. Deze opdrachten zullen zich afspelen bij topbedrijven waarbij de focus ligt op de marktsegmenten Technology, Telecom, Media & Entertainment. Bij bestaande klanten speelt de Principal Manager een cruciale rol in de verdere uitbreiding van de opdrachtenportefeuille. De Principal Manager werkt daarbij nauw samen met professionals uit andere practices en sectoren.

Het profiel

De Principal Manager heeft circa 8 tot 12 jaar relevante werkervaring in finance. Hij heeft een afgeronde academische opleiding in exacte vakken, economie, (technische) bedrijfskunde of econometrie. Een (afgeronde) postdoctorale opleiding (RA/RC) is een pré.

De Principal Manager is commercieel en inhoudelijk gedreven en heeft een duidelijke mening die hij graag wil delen met anderen. Hij is analytisch en pragmatisch en beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Vanzelfsprekend werkt hij graag in een team en heeft hij een gezonde dosis humor. Hij vindt het leuk om op een praktische en creatieve manier steeds weer nieuwe vraagstukken te analyseren en op te lossen. Door zijn adviesvaardigheden weet hij klanten te inspireren en te binden. Dit alles stelt hem in staat om een belangrijke bijdrage te leveren aan commerciële resultaat van de organisatie.

Mogelijke kandidaten:

  • behoren tot de top binnen finance en kunnen op het allerhoogste niveau acteren
  • worden erkend als specialist in hun vakgebied
  • zoeken een nieuwe uitdaging in een snelgroeiende jonge omgeving
  • hebben een sterke focus op het snijvlak van business en de financiële functie
  • zoeken ook een commerciële uitdaging
  • komen bij voorkeur uit de marktsegmenten Technology, Telecom, Media & Entertainment en hebben daarbinnen een netwerk opgebouwd
  • komen uit een corporate omgeving, bijvoorbeeld als interne consultant of business
  • komen van een consultancy firm, met name uit de vakgebieden strategy en finance

Propositie voor kandidaten

De groep Advisory is een groeiende club die voor nieuwe medewerkers een aantal interessante uitdagingen en arbeidsvoorwaardelijke elementen bevat:

  • Advisory werkt met aansprekende, zowel nationale als internationale klanten
  • Op het gebied van Finance & Accounting heeft onze cliënt een leidende positie in de markt in Nederland
  • Steile leercurve. Projecten kenmerken zich door samenwerking met professionele collega’s, topmanagers (CFO’s) uit het bedrijfsleven, soms korte doorlooptijden en veel druk
  • Goede doorgroeimogelijkheden tot op partner niveau. Advisory is een snelgroeiende en jonge groep waarbij van medewerkers een actieve bijdrage wordt verwacht aan de ontwikkeling van de groep (sector expertise, verbreding van kennis, eigen acquisitie, opbouwen netwerk)
  • Internationale context. Tijdelijke uitzending naar het buitenland behoort tot de mogelijkheden indien men daar interesse in heeft
  • Opleidingsmogelijkheden. Binnen Advisory wordt in het algemeen van werknemers verwacht dat zij hun kennis uitbreiden of verdiepen middels een post-doc opleiding, naast het reguliere opleidingstraject dat wordt aangeboden

Contact

Mocht u interesse in deze functie hebben, stuurt u dan uw curriculum vitae in Word format vergezeld van een motivatie via onderstaand reactieformulier.

This search procedure has been closed (22-01-2009).

About this headhunter - YESS, a Boer & Croon Company

Het succes van een organisatie staat of valt bij de mensen die er werken. Het bijeenbrengen van de beste managers en directieleden is een belangrijke opgave in een wereld waar hevig wordt geconcurreerd om talent en leiderschap.

Boer&Croon en YESS vinden de kandidaat die past bij de ambities en cultuur van de organisatie, met de juiste kennis, ervaring, persoonlijkheid en leiderschapskwaliteiten.

More jobs from YESS, a Boer & Croon Company on Lintberg

YESS, a Boer & Croon Company has been active on Lintberg since 2008.