Abt.-Leiter Technik, PV-Großprojekte, international m/w

Field
Technology
Salary
100k - 150k per annum
Location
Bayern München
Employment
Permanent
Headhunter
Hunting Heads Excecutive Search International

Als Headhunter suchen wir für einen unserer Klienten:

Abt.-Leiter Technik, PV-Großprojekte, international m/w

Das Unternehmen

Auftraggeber ist ein mit über 25 Jahren Erfahrung national und international aufgestelltes Unternehmen aus dem Bereich Solarstrom. Heute ist es eines der weltweit führenden Großhandels- und Systemhäuser für Photovoltaik-Anlagen und bietet das komplette Leistungsspektrum rund um die Stromgewinnung aus Sonnenlicht: von der Planung bis zur schlüsselfertigen Übergabe von Auf-Dach-Anlagen über Freiflächen-Anlagen bis zu Solarkraftwerken.

Hauptaufgaben/Zuständigkeiten

Ziel und Hauptaufgabe der neu geschaffenen Position ist die technische Leitung der Abteilung PV-Großprojekte mit den Bereichen Engineering, Procurement und Construction auf nationaler und internationaler Ebene.

Mit Ihren derzeit etwa 28 Mitarbeitern (überwiegend Ingenieure) verantworten Sie die technische Grob- und Detailplanung von PV-Großanlagen im Leistungsbereich größer
1 MegaWatt. Die einzelnen Projekte erstrecken sich von der Planung über den schlüsselfertigen Bau bis hin zur Inbetriebnahme der jeweiligen Anlagen.
Im direkten Dialog mit Mitarbeitern und Kunden finden Sie Lösungen für die komplexesten Problemstellungen und unterstützen die Abteilung „Projektvertrieb“ mit Ihrem technischen Know-How.
Neben der technischen Komponente sind daher auch vertriebsrelevante Aspekte von großer Bedeutung.

Mit unternehmerischem Spürsinn erkennen Sie neue Trends, konsolidieren dieses Wissen und stimmen sich mit der Geschäftsleitung ab, um die Entwicklungen aktiv am Markt auszurichten.

Anforderungsprofil

Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Diplomingenieur/in mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik oder sind Wirtschaftsingenieur mit starker technischer Komponente. Auch Kandidaten mit einer vergleichbaren Ausbildung als Techniker/-in oder Elektroniker/-in mit entsprechender Weiterbildung haben gute Chancen, diesem Anforderungsprofil gerecht zu werden.
Der Schwerpunkt Ihrer bisherigen, mehrjährigen Berufserfahrung liegt im Bereich der Elektrotechnik, Führung von Mitarbeitern und dem Projektgeschäft als solches.

Schön wäre es, wenn Sie schon mit der Solartechnik vertraut sind und auch über internationale Projekt-Erfahrungen verfügen.

Ihr Standort befindet sich in Bayern. Die Tätigkeit ist aber auch international ausgerichtet und verlangt eine Mobilität, die auch einen Zeitraum von bis zu 8-14 Tage ausmachen kann. Neben der deutschen muss auch die englische Sprache verhandlungssicher beherrscht werden. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
 
Ihr konzeptionelles Denken und Ihre strukturierte Arbeitsweise wird durch einen sicheren Umgang mit MS-Office-Programmen unterstrichen.
Zusätzlich sollten Sie über Erfahrungen im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen (MS Navision, SAP, AS 400 o.ä.) verfügen; verwendet wird ERP-Software MS Navision Dynamics.

Persönlichkeit

Gefragt ist eine führungserfahrene Persönlichkeit mit hohem Verständnis für komplexe technisch-kaufmännische Probleme, Durchsetzungsfähigkeit und sozialer Kompetenz. Die Arbeitsweise sollte durch einen motivierenden, kooperativen und informativen Arbeitsstil geprägt sein und sich darüber hinaus durch hohe Funktionalität, Termintreue und Qualität auszeichnen, dabei ist die Kundenzufriedenheit für Sie nicht nur eine Worthülse, sondern hat für Sie oberste Priorität.
Sie erkennen Perspektiven und Chancen in der Photovoltaik als einer der Zukunftstechnologien und verstehen es, das Unternehmen als Marke zu kommunizieren und zu verkaufen. Dies zeigt sich auch in Ihrer hohen Kundenorientierung und starken Kommunikationsfähigkeit.
Die Wahrnehmung dieser für die weitere Entwicklung des Unternehmens wesentlichen Position beinhaltet auch den Umgang mit Kunden, Behörden und Netzbetreibern.

Daher bedarf es hier einer Person mit  überzeugendem, seriösem Auftreten, mit interkulturellem Gespür sowie einem großen Empathievermögen.
Reisetätigkeit, auch auf internationaler Ebene, ist für Sie selbstverständlich; die Mitarbeit in einem jungen Team verstehen Sie als Teamplayer.
Sie treten überzeugt und argumentationssicher für Umweltziele ein. Ihr persönliches Menschenbild basiert auf einem klaren Wertesystem, in dem Ehrlichkeit, Freundlichkeit und Wertschätzung einen festen Platz haben.

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