Leiter Gesamtentwicklung

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Field
Management
Salary
Salary undisclosed
Location
Bayern
Employment
Permanent
Headhunter
Michael Page Deutschland

Firmenprofil

Unser Mandant ist ein global agierender und stark expandierender Premiumanbieter in der Baby- und Kinderartikelbranche. Die Produkte kombinieren überdurchschnittliche Sicherheit und innovatives Produktdesign mit intelligenter Funktionalität. Für sein anspruchsvolles
Produktportfolio kann er regelmäßig Auszeichnungen und hervorragende Ergebnisse in den wichtigen europäischen Tests verbuchen.
Im Rahmen dieser Aufgabe erhalten Sie die Möglichkeit aktiv an dem enormen Wachstum unseres Mandanten mitzuwirken und die internationalen Unternehmensstrukturen im Bereich Gesamtentwicklung zu definieren und mitzugestalten.

Position

  • Leitung der Divisionen Child Safety (Kindersitze), Wheelgoods
  • (Kinderwagen) und Soft Goods (Bauchtragen)
  • Leitung und Aufbau neuer Produktdivisionen sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Produktportfolios
  • Fachliche und disziplinarische Führung der einzelnen Produktdivisionen sowie Leitung des Qualitätsmanagements
  • Konzeptionierung und Implementierung von standardisierten
  • Entwicklungsprozessen in sämtlichen Produktgruppen
  • Steuerung der Umsetzung des gesamten Produktportfolios
  • Festlegung und Einhaltung des Gesamtentwicklungsbudgets
  • Koordination und Unterstützung bei der Einführung der Produkte in den Fertigungsstandorten im Ausland
  • Schnittstellenmanagement zu allen relevanten Bereichen
  • Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung

Profil

  • Abgeschlossenes technisches Universitäts- oder FH-Studium
  • (Maschinenbau bzw. Wirtschaftsingenieurwesen) mit Schwerpunkt Entwicklung oder Konstruktion
  • Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung als
  • Entwicklungsleiter bzw. stellvertretender Entwicklungsleiter, vorzugsweise aus dem Bereich Consumer Goods
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem global tätigen Unternehmen mit Produktionsstandorten in Asien/Osteuropa
  • Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im internationalen
  • Projektmanagement sowie Expertise im Auf- und Ausbau von
  • interkontinentalen Entwicklungsteams
  • Starke analytische Fähigkeiten und unternehmerisches Denken
  • Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Reisebereitschaft rundet Ihr Profil ab

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