Senior Product Manager Equities

This search procedure has been closed (01-05-2009).
Field
Finance
Salary
100k - 150k per annum
Location
Rotterdam
Employment
Permanent
Headhunter
IWS Executive Search

Product Manager Equities
Rotterdam

Opdrachtgever
Onze opdrachtgever is een gerenommeerde Vermogensbeheerder met 1600 mensen in 9 landen. De business unit Asset Management is verantwoordelijk voor het beheer van beleggingsfondsen en het onderhouden en uitbreiden van relaties met institutionele en B2B klanten in hoofdzakelijk Europa. De afdeling bestaat uit de afdelingen Equity Investments, Fixed Income Investments, Institutional Asset Management, Finance & Operations en Products & Services.

Functie
Productverantwoordelijkheid
De productmanager is verantwoordelijk voor een aantal beleggingsfondsen. Voor deze fondsen bepaalt de productmanager, in overleg met o.a. de portfolio manager, marketing en de verschillende verkooporganisaties, de (commerciële) productstrategie. De productmanager volgt ontwikkelingen in de markt en is verantwoordelijk voor een specifiek segment van het productaanbod.

Land/marktverantwoordelijkheid
De productmanager heeft naast de directe productverantwoordelijkheid ook een signalerende verantwoordelijkheid ten aanzien van ontwikkelingen in één of meerdere Europese markten. Voor de verkooporganisaties binnen deze landen vormt de productmanager het aanspreekpunt.

Gevraagd
Voor deze veeleisende baan zijn we op zoek naar iemand die over aantoonbaar organisatietalent beschikt. U heeft een gedegen kennis van de beleggingsmarkt. U heeft al meerdere jaren werkervaring op het gebied van product management en/of Equities. Academisch niveau. Goede analytische vaardigheden en in staat om deze vaardigheden te gebruiken om u zelf gemakkelijk tussen verschillende disciplines te bewegen. U heeft een commerciële instelling en brede interesse. Goed Engels. Daarnaast is het spreken van Spaans, Duits of Frans een pré. 
 
De organisatie beidt een aantrekkelijke propositie
De organisatie biedt een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, zowel de vaste component als de variabele component. Daarnaast aantrekkelijke secundaire voorwaarden, waaronder kortingen op hypotheek en verzekeringen. Uitgebreide opleidingsmogelijkheden. Kans om bij een leidende partij met groeiambities terecht te komen. Binnen een team dat enthousiast is een belangrijke rol vervullen en bijdragen aan de verdere opbouw van het team. Een assessment en integriteittoets maken onderdeel uit van de selectieprocedure.
 

This search procedure has been closed (01-05-2009).

Lintberg uses cookies for a safe and personalised experience. By continuing using this website your are consenting to our privacy- and cookiepolicy.